HUAXING 近日，華星公司舉行2024年入職新員工導(dǎo)師帶徒拜師儀式，公司總經(jīng)理康宏元、各部門負(fù)責(zé)人、資深導(dǎo)師及2024年新員工代表齊聚一堂，共同見證。 活動上，解讀公司“師帶徒”工作方案，闡釋了“師帶徒”工作的意義和重要作用，宣讀“導(dǎo)師帶徒”結(jié)對名單，明確了雙方的師徒關(guān)系及未來一年的學(xué)習(xí)目標(biāo)。 康宏元上臺為導(dǎo)師們頒發(fā)聘書。聘書不僅是對導(dǎo)師們專業(yè)能力和豐富經(jīng)驗(yàn)的認(rèn)可，更是對他們未來在人才培養(yǎng)方面所承擔(dān)責(zé)任的期許。導(dǎo)師們接過聘書，臉上洋溢著自豪與責(zé)任的光芒，他們紛紛表示將全力以赴，為后備梯隊(duì)的成長貢獻(xiàn)自己的力量。 在拜師環(huán)節(jié)，師徒逐對進(jìn)行鞠躬、敬茶、合影，徒弟們一片赤誠之心向師傅表達(dá)自己的敬意與感激。通過這一傳統(tǒng)而莊重的儀式，彰顯了公司尊師重道的傳統(tǒng)美德，更體現(xiàn)了公司對人才培養(yǎng)的高度重視。 左右滑動查看更多 師徒代表與相關(guān)部門負(fù)責(zé)人分別進(jìn)行發(fā)言。 資深導(dǎo)師代表沈鵬分享了自己在公司成長的經(jīng)歷，表達(dá)了對徒弟的期望與鼓勵，希望徒弟認(rèn)真進(jìn)取拼搏實(shí)干，提出身為師父應(yīng)以身作則，做到“傳、幫、帶”，向青年員工傳遞知識，全力以赴助力徒弟快速成長。 裴彤彤作為徒弟代表上臺發(fā)言，她表達(dá)了對公司的感激之情，對導(dǎo)師的敬仰之心，以及對未來成長的堅(jiān)定信心。她承諾將忠誠于公司，尊敬師長，勤奮努力，不斷提升自己的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。 康宏元對師徒成功結(jié)對表示祝賀，首先對導(dǎo)師們的辛勤付出表示感謝，對新員工的加入表示歡迎。他說，“導(dǎo)師帶徒”是公司人才培養(yǎng)的重要機(jī)制，是公司文化傳承和創(chuàng)新的重要途徑，公司將一如既往地關(guān)注和支持人才培養(yǎng)工作，為全體員工提供廣闊的發(fā)展空間和良好的成長環(huán)境。他希望導(dǎo)師們能夠從師德、師技、師情方面繼續(xù)發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)，為新進(jìn)的后備梯隊(duì)提供全方位的指導(dǎo)和幫助。徒弟應(yīng)尊師重道、積極主動學(xué)習(xí)，不斷精進(jìn)自己的能力和素質(zhì)。同時，師徒應(yīng)該相伴鼓勵、共同成長、相互成就。 下一步，華星公司將持續(xù)加強(qiáng)青年員工培養(yǎng)，落實(shí)“師帶徒”工作方案，定期進(jìn)行反饋總結(jié)，加快建成結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的青年人才隊(duì)伍，增強(qiáng)老、新員工之間的凝聚力和向心力，為公司未來發(fā)展注入源源活力和動力。 人力資源部：趙滕青
師帶徒添干勁 傳幫帶共成長|華星公司舉行拜師儀式
2025-01-06 249
